基本信息
工作性质全职
职位类别运营总监
招聘人数1人
学历要求本科/学士及同等学历
工作经验5~10年
性别要求不限
年龄要求50岁
招聘部门运营部
工作地点北京市(北京市/北京)
联系方式
联系人:王女士 ( 联系我时,请说是在唐高网上看到的 )
联系电话:
182****0637
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职位描述
北京、郑州、海南愿意三地调配
1. 全面运营管理
制定标准化SOP,确保运营高效、安全、有序,提升整体服务品质与客户体验。
2. 经营目标与预算管理
制定年度运营计划、营收目标、成本预算与费用管控方案,完成公司下达的经营指标。
3. 服务体系与品质管控
建立客诉闭环机制,持续提升满意度与口碑。
4. 团队管理与人才建设
打造专业、稳定、高执行力的运营团队,提升员工专业度与服务意识。
5. 赛事与活动统筹
策划、组织、执行会员赛、企业邀请赛、品牌赛事、主题活动等,统筹场地安排、流程管控、现场执行与活动复盘,提升球场活跃度与品牌影响力。
6. 跨部门协同
对接草坪部、市场部、销售部、财务部、行政部,协调场地使用、会员维护、营销活动、成本核算、物资采购等工作,保障整体运营顺畅。
7. 制度建设与风险防控
完善运营管理制度、安全规范、应急预案;监督场地安全、设备安全、人员操作规范,降低运营风险,确保合规运营。
8. 行业与市场优化
1. 全面运营管理
制定标准化SOP,确保运营高效、安全、有序,提升整体服务品质与客户体验。
2. 经营目标与预算管理
制定年度运营计划、营收目标、成本预算与费用管控方案,完成公司下达的经营指标。
3. 服务体系与品质管控
建立客诉闭环机制,持续提升满意度与口碑。
4. 团队管理与人才建设
打造专业、稳定、高执行力的运营团队,提升员工专业度与服务意识。
5. 赛事与活动统筹
策划、组织、执行会员赛、企业邀请赛、品牌赛事、主题活动等,统筹场地安排、流程管控、现场执行与活动复盘,提升球场活跃度与品牌影响力。
6. 跨部门协同
对接草坪部、市场部、销售部、财务部、行政部,协调场地使用、会员维护、营销活动、成本核算、物资采购等工作,保障整体运营顺畅。
7. 制度建设与风险防控
完善运营管理制度、安全规范、应急预案;监督场地安全、设备安全、人员操作规范,降低运营风险,确保合规运营。
8. 行业与市场优化

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